Senior medewerker nazorg

Afdeling Noordoost (kazerne Dokkum en Drachten), 1 jaar

Functie-inhoud

  • Ondersteuning bieden in de personele nazorg van brandweermedewerkers.
  • Ondersteunen en coördineren van het Bedrijfsopvangteam (BOT).
  • Vertalen van vastgesteld beleid naar de uitvoering binnen het team en een bijdrage leveren aan de uitvoering van de meer complexe uitvoeringstaken binnen het team.
  • Ondersteunen bij het oplossen van werkinhoudelijke problemen vanuit vakinhoudelijke kennis.
  • Leveren van een inhoudelijke bijdrage aan de ontwikkeling, uitvoering, evaluatie en rapportage van plannen en procedures op het terrein van personele nazorg.
  • Verzorgen en coördineren van opleidingen en trainingen.
  • Zorgdragen voor afstemming met en advisering van collega’s, management en ketenpartners.
  • Ontwikkelen van en voorlichting geven aan (vrijwillig) personeel en derden.
  • Eventueel repressief ingezet worden op taken behorende bij BOT-lid of als (achterwacht) BOT-coördinator.

Functie-eisen en vaardigheden

  • Je hebt MBO-HBO werk- en denkniveau
  • Je hebt praktische (repressieve) kennis van de brandweer
  • Je hebt zeer ruime werkervaring binnen het vakgebied
  • Je hebt ruime ervaring met projectmatig werken en het leiden van projecten
  • Je beheerst de Friese taal (passief)
  • Vakinhoudelijke kennis en/of praktijkervaring op het gebied van psychosociale hulpverlening is een pré

Belangrijkste competenties

  • Plannen, organiseren en coördineren
  • Oordelen
  • Integer
  • Onafhankelijk
  • Mondeling communiceren
  • Stressbestendig
  • Samenwerken
  • Inleven

Ons aanbod

Afhankelijk van je opleiding en ervaring bedraagt de inschaling maximaal € 3.805,- bruto per maand bij een werkweek van 36 uur. Daarnaast ontvang je maandelijks een persoonlijk Individueel Keuze Budget van 17,05% van je bruto maandsalaris. Veiligheidsregio Fryslân kent goede secundaire arbeidsvoorwaarden. In- en externe werving vindt gelijktijdig plaats. Bij gelijke geschiktheid gaat de voorkeur naar de interne kandidaat.

Het voorleggen van de Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) is onderdeel van de sollicitatieprocedure.

Bijzonderheden

De functie betreft een aanstelling voor de periode van één jaar, daarna behoort een vaste aanstelling tot de mogelijkheden.

Download de vacature Download de vacature

Vacature informatie

Solliciteer nu Label for icon

Is je interesse gewekt?

Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Marieke van der Wijk, coördinator BOT, telefoonnummer 088 - 229 8815 (afwezig tussen 7 en 21 augustus 2019) en Andries Dijkstra, coördinator BOT, telefoonnummer 088 - 229 8929 (afwezig tussen 22 juli en 12 augustus 2019).

Voor vragen over de procedure kun je contact opnemen met Ilona Biemolt, adviseur P&O, telefoonnummer 088 – 229 9684 (afwezig tussen 22 juli en 12 augustus 2019).

Sollicitatiebrieven met cv kunnen tot en met 1 september 2019 gestuurd worden via de knop.

De sollicitatiegesprekken vinden plaats op vrijdagochtend 13 september 2019.

Sluitingsdatum 02 september 2019

Onder Veiligheidsregio Fryslân vallen bestuurlijk -naast crisisbeheersing- ook GGD Fryslân en Brandweer Fryslân. Bij elkaar werken er circa 2.000 medewerkers, waarvan er meer dan 1.100 brandweervrijwilliger zijn. Daarnaast zijn er 200 crisisfunctionarissen uit andere organisaties actief voor Veiligheidsregio Fryslân. Onze organisatie staat midden in de samenleving. Op het gebied van veiligheid en gezondheid werken wij samen met tal van organisaties.

Veiligheidsregio Fryslân kenmerkt zich als betrouwbaar, slagvaardig en betrokken. Het hoofdkantoor staat in Leeuwarden. Daarnaast zijn er meer dan 120 locaties verspreid over heel Fryslân: van een brandweerkazerne in Joure tot een consultatiebureau in Dokkum. 

Om deze website goed te laten functioneren maken wij gebruik van cookies.